नैदानिक और चिकित्सा प्रक्रियाओं की शुद्धता, उपकरणों, उपकरणों और उपकरणों के संचालन, अभिकर्मकों और दवाओं के तर्कसंगत उपयोग, मध्य और कनिष्ठ चिकित्सा कर्मियों द्वारा सुरक्षा और श्रम सुरक्षा नियमों के पालन की निगरानी करता है। चिकित्सा कर्मियों की योग्यता में सुधार के लिए प्रशिक्षण पाठ्यक्रम आयोजित करने में भाग लेता है। वह अपने काम की योजना बनाती है और अपने प्रदर्शन संकेतकों का विश्लेषण करती है। स्थापित नियमों के अनुसार चिकित्सा और अन्य दस्तावेजों का समय पर और उच्च गुणवत्ता वाला प्रसंस्करण प्रदान करता है। स्वच्छता और शैक्षिक कार्य करता है। चिकित्सा नैतिकता और डोनटोलॉजी के नियमों और सिद्धांतों का अनुपालन करता है। अस्थायी विकलांगता की परीक्षा में भाग लेता है और चिकित्सा और सामाजिक परीक्षा के लिए आवश्यक दस्तावेज तैयार करता है।
नौकरी निर्देश
ग्रसनी की सूजन संबंधी बीमारियां: - तीव्र और पुरानी ग्रसनीशोथ; - ग्रसनी के विसर्प; - ग्रसनीशोथ; - तालु और लिंगीय टॉन्सिल के हाइपरप्लासिया, एडेनोइड वृद्धि; - लिंगीय टॉन्सिल की सूजन; - तीव्र (टॉन्सिलिटिस) और पुरानी टॉन्सिलिटिस, स्थानीय और सामान्य जटिलताएं 5.4. स्वरयंत्र, श्वासनली और अन्नप्रणाली की सूजन संबंधी बीमारियां: - तीव्र और पुरानी स्वरयंत्रशोथ; - तीव्र और पुरानी ट्रेकाइटिस; - तीव्र ग्रासनलीशोथ; - स्वरयंत्र की चोंड्रोपेरिचॉन्ड्राइटिस। 5.5।
संक्रामक ग्रेन्युलोमा: - उपदंश; - स्केलेरोमा; - तपेदिक। 5.6। ईएनटी अंगों के ट्यूमर: - पूर्व कैंसर की स्थिति; - स्वरयंत्र और श्वासनली के सौम्य ट्यूमर; - स्वरयंत्र और श्वासनली के घातक ट्यूमर; - नाक और परानासल साइनस के सौम्य ट्यूमर; - नाक और परानासल साइनस के घातक ट्यूमर; - सौम्य ग्रसनी के ट्यूमर; - ग्रसनी ट्यूमर; कान के सौम्य और घातक ट्यूमर; गर्दन के अतिरिक्त अंग ट्यूमर।
संकेतों के अनुसार, रोगियों का समय पर अस्पताल में भर्ती होना। रोगियों की जांच और उपचार में आउट पेशेंट क्लिनिक और अस्पताल के बीच निरंतरता सुनिश्चित करें।
उनके काम में डेंटोलॉजी के सिद्धांत का निरीक्षण करें। इसके प्रोफाइल में रुग्णता का विश्लेषण करें और संस्था की गतिविधि के क्षेत्र में इसे कम करने के उपाय विकसित करें। कार्यालय के नर्सिंग स्टाफ के काम की निगरानी और पर्यवेक्षण 13.
ईएनटी-रोगों पर संस्था के चिकित्सा एवं नर्सिंग स्टाफ की योग्यता में सुधार के लिए गतिविधियों को अंजाम देना। ईएनटी रोगों की रोकथाम पर स्वच्छता और स्वच्छ ज्ञान को बढ़ावा देने के लिए आबादी के बीच संगठित और संचालित करें।
कार्यालय में नर्सों की व्यावसायिक योग्यता और चिकित्सा ज्ञान के स्तर को व्यवस्थित रूप से सुधारना।
एक otorhinolaryngologist का नौकरी विवरण
ईएनटी अंग; - आबादी की रोगनिरोधी चिकित्सा परीक्षा की प्रभावशीलता के आयोजन, संचालन और विश्लेषण के मुद्दे; - ऑडियोलॉजी, ऑडियोलॉजी, ध्वन्यात्मकता और ओटोनुरोलॉजी के मूल सिद्धांत; - अस्थायी और स्थायी विकलांगता की परीक्षा की मूल बातें; - नागरिक सुरक्षा की चिकित्सा सेवा के संगठन और गतिविधियों के मुद्दे; - नागरिकों को मुफ्त चिकित्सा देखभाल के प्रावधान के लिए राज्य गारंटी के क्षेत्रीय कार्यक्रम पर; - श्रवण रोगों और पेशे के बीच संबंधों के मुद्दे; - चिकित्सा और सामाजिक विशेषज्ञता के आयोजन के मुद्दे; - स्वास्थ्य देखभाल संस्थान के कामकाज के लिए स्वच्छता नियम और मानदंड; - श्रम कानून की मूल बातें; - एक चिकित्सा संगठन (संस्था) के आंतरिक श्रम नियम; - श्रम सुरक्षा और अग्नि सुरक्षा के नियम; -. १.४.
ध्यान
संकेतों के अनुसार, रोगियों का समय पर अस्पताल में भर्ती होना। रोगियों की जांच और उपचार में आउट पेशेंट क्लिनिक और अस्पताल के बीच निरंतरता सुनिश्चित करें।
अपने काम में डेंटोलॉजी के सिद्धांत का पालन करें। इसके प्रोफाइल में रुग्णता का विश्लेषण करना और संस्था के संचालन के क्षेत्र में इसे कम करने के उपाय विकसित करना। कार्यालय के नर्सिंग स्टाफ के काम की निगरानी और मार्गदर्शन करना।
जानकारी
ईएनटी रोगों के मुद्दों पर संस्था के चिकित्सा और नर्सिंग स्टाफ की योग्यता में सुधार के लिए गतिविधियों को अंजाम देना। ईएनटी रोगों की रोकथाम पर स्वच्छता और स्वच्छ ज्ञान को बढ़ावा देने के लिए आबादी के बीच संगठित और संचालित करना।
कार्यालय में नर्सों की व्यावसायिक योग्यता और चिकित्सा ज्ञान के स्तर को व्यवस्थित रूप से सुधारना। आउट पेशेंट के मेडिकल रिकॉर्ड बनाए रखें, नुस्खे लिखें।
एक ओटोलरींगोलॉजिस्ट का नौकरी विवरण
डॉक्टर-ओटोलरींगोलॉजिस्ट के आधिकारिक निर्देश I. सामान्य प्रावधान एक ओटोलरींगोलॉजिस्ट के मुख्य कार्य पॉलीक्लिनिक के संचालन के क्षेत्र में रहने वाली आबादी के साथ-साथ संलग्न उद्यमों के श्रमिकों और कर्मचारियों को विशेष चिकित्सा निदान और परामर्श सहायता प्रदान करना है। ओटोलरींगोलॉजिस्ट की नियुक्ति और बर्खास्तगी वर्तमान कानून के अनुसार पॉलीक्लिनिक के मुख्य चिकित्सक द्वारा की जाती है।
अपने काम में ओटोलरींगोलॉजिस्ट सीधे चिकित्सा भाग के लिए उप मुख्य चिकित्सक के अधीनस्थ होता है, और उसकी अनुपस्थिति में - पॉलीक्लिनिक के मुख्य चिकित्सक के अधीन होता है। ओटोलरींगोलॉजिस्ट कार्यालय के नर्सिंग स्टाफ के अधीनस्थ है।
I. सामान्य भाग ओटोलरींगोलॉजिस्ट का मुख्य कार्य पॉलीक्लिनिक के संचालन के क्षेत्र में रहने वाली आबादी के साथ-साथ संलग्न उद्यमों के श्रमिकों और कर्मचारियों को विशेष चिकित्सा निदान और परामर्श सहायता प्रदान करना है। ओटोलरींगोलॉजिस्ट की नियुक्ति और बर्खास्तगी वर्तमान कानून के अनुसार पॉलीक्लिनिक के मुख्य चिकित्सक द्वारा की जाती है। ओटोलरींगोलॉजिस्ट अपने काम में चिकित्सा भाग के लिए सीधे उप मुख्य चिकित्सक को रिपोर्ट करता है, और उसकी अनुपस्थिति में - पॉलीक्लिनिक के मुख्य चिकित्सक को। ओटोलरींगोलॉजिस्ट कैबिनेट के नर्सिंग स्टाफ के अधीनस्थ है।
उनकी गतिविधियों में, ओटोलरींगोलॉजिस्ट को नगरपालिका स्वास्थ्य अधिकारियों के निर्देशों और आदेशों, इस नौकरी के विवरण के साथ-साथ ओटोलरींगोलॉजिकल प्रोफाइल वाले रोगियों के लिए चिकित्सा देखभाल में सुधार के लिए दिशानिर्देशों द्वारा निर्देशित किया जाता है। द्वितीय.
नौकरी की जिम्मेदारियां
आउट पेशेंट के मेडिकल रिकॉर्ड बनाए रखें, नुस्खे लिखें। सुनिश्चित करें कि नर्स के कार्यालय द्वारा मेडिकल रिकॉर्ड सही ढंग से बनाए रखा गया है। III. ओटोलरींगोलॉजिस्ट को अधिकार है: - आबादी के लिए चिकित्सा और निवारक देखभाल के संगठन में सुधार के लिए पॉलीक्लिनिक के प्रशासन को प्रस्ताव देना, कार्यालय के चिकित्सा कर्मचारियों की काम करने की स्थिति; - ओटोलरींगोलॉजिकल देखभाल के संगठन पर बैठकों में भाग लेने के लिए ; - रोगी की स्थिति के आधार पर किसी भी चिकित्सीय और निवारक उपायों को नियुक्त करने और रद्द करने के लिए; - आधिकारिक कर्तव्यों को पूरा करने के लिए आवश्यक जानकारी प्राप्त करने के लिए; - प्रोत्साहन के लिए काम करने के लिए अधीनस्थ नर्सिंग स्टाफ को पेश करने के लिए और मामले में दंड लगाने के लिए प्रस्ताव बनाने के लिए श्रम अनुशासन का उल्लंघन, आधिकारिक कर्तव्यों का असंतोषजनक प्रदर्शन IV।
ऑडियोलॉजिस्ट का नौकरी विवरण
[कंपनी का नाम]
यह नौकरी विवरण श्रम संबंधों को नियंत्रित करने वाले प्रावधानों और अन्य नियमों के अनुसार विकसित और अनुमोदित किया गया है।
1. सामान्य प्रावधान
१.१. ऑडियोलॉजिस्ट विशेषज्ञों की श्रेणी से संबंधित है और सीधे [तत्काल पर्यवेक्षक की स्थिति का नाम] के अधीनस्थ है।
१.२. ऑडियोलॉजिस्ट को [स्थिति का नाम] के आदेश से नियुक्त और बर्खास्त किया जाता है।
१.३. एक व्यक्ति जिसके पास "सामान्य चिकित्सा", "बाल रोग", "ऑडियोलॉजी-ओटोरहिनोलारिंजोलॉजी" विशेषता में स्नातकोत्तर व्यावसायिक शिक्षा (निवास) या विशेषता "ऑडियोलॉजी-ओटोरहिनोलारिंजोलॉजी" की उपस्थिति में पेशेवर पुनर्प्रशिक्षण में उच्च व्यावसायिक शिक्षा है। कार्य अनुभव के लिए आवश्यकताओं की प्रस्तुति के बिना "Otorhinolaryngology" विशेषता में स्नातकोत्तर व्यावसायिक शिक्षा।
१.४. ऑडियोलॉजिस्ट को पता होना चाहिए:
रूसी संघ का संविधान;
स्वास्थ्य देखभाल पर कानून के मूल तत्व और मुख्य निर्देश दस्तावेज जो स्वास्थ्य देखभाल के निकायों और संस्थानों की गतिविधियों को निर्धारित करते हैं;
देश में otorhinolaryngological देखभाल के संगठन के सामान्य मुद्दे, ईएनटी पैथोलॉजी में एम्बुलेंस और आपातकालीन देखभाल के काम का संगठन;
देश में ऑडियोलॉजिकल देखभाल का संगठन;
श्रवण के अंग की शारीरिक रचना और शरीर क्रिया विज्ञान (वयस्कों और बच्चों में);
श्रवण विश्लेषक के अनुसंधान के तरीके;
कानाफूसी और बोलचाल की भाषा में सुनने का अनुसंधान;
ट्यूनिंग कांटे;
टोनल थ्रेशोल्ड ऑडियोमेट्री;
सुप्राथ्रेशोल्ड ऑडियोमेट्रिक परीक्षण;
वयस्कों और बच्चों में श्रवण अंग क्षति के विभिन्न रूपों के क्लिनिक, निदान, विभेदक निदान;
वेस्टिबुलोमेट्री;
वयस्कों और बच्चों में सुनवाई का पुनर्वास;
ध्वन्यात्मकता की मूल बातें;
कार्य क्षमता की जांच के मुद्दे;
व्यावसायिक कान रोग;
श्रवण यंत्र के लिए बच्चों को तैयार करने के सिद्धांत;
श्रवण दोष वाले बच्चों की रोगनिरोधी चिकित्सा परीक्षा का संगठन;
स्वास्थ्य शिक्षा के रूप और तरीके;
श्रम कानून की मूल बातें;
आंतरिक श्रम नियम;
श्रम सुरक्षा और अग्नि सुरक्षा नियम।
2. नौकरी की जिम्मेदारियां
ऑडियोलॉजिस्ट को निम्नलिखित नौकरी की जिम्मेदारियां सौंपी जाती हैं:
२.१. रोग के बारे में जानकारी प्राप्त करना, रोग के निदान के लिए कार्यों और सेवाओं की सूची का प्रदर्शन करना, श्रवण बाधित रोगी की स्थिति का आकलन करना और चिकित्सा देखभाल के मानक के अनुसार नैदानिक स्थिति का आकलन करना।
२.२. श्रवण दोष वाले रोगियों का स्वागत; चिकित्सा विज्ञान और प्रौद्योगिकी की आधुनिक उपलब्धियों का उपयोग करने वाले रोगियों की ऑडियोलॉजिकल परीक्षा; एक सांकेतिक ओटोनुरोलॉजिकल परीक्षा आयोजित करना; ऑडियोग्राम का विवरण; उपचार के नुस्खे (रूढ़िवादी, शल्य चिकित्सा, श्रवण सहायता); गतिशील अवलोकन।
२.३. श्रवण हानि और बहरेपन वाले बच्चों और वयस्कों का पंजीकरण और गतिशील अवलोकन।
२.४. अस्थायी निःशक्तता की जांच, स्थायी निःशक्तता के लक्षण वाले रोगियों को चिकित्सीय एवं सामाजिक जांच के लिए रेफर करना।
२.५. पश्चात रोगी प्रबंधन और पश्चात की जटिलताओं की रोकथाम के लिए योजनाओं का विकास।
२.६. रूढ़िवादी उपचार विधियों, चिकित्सा और शैक्षणिक पुनर्वास, व्यक्तिगत श्रवण सहायता और कर्णावत आरोपण सहित श्रवण हानि वाले लोगों का चिकित्सा पुनर्वास।
२.७. जनसंख्या का नैदानिक परीक्षण करना और उसकी प्रभावशीलता का आकलन करना।
२.८. आवश्यक चिकित्सा दस्तावेज का पंजीकरण।
2.9. निदान के नए प्रगतिशील तरीकों का अभ्यास और श्रवण दोष के उपचार, श्रवण दोष वाले रोगियों का पुनर्वास और संबंधित भाषण हानि।
2.10. अधीनस्थ मध्य एवं कनिष्ठ चिकित्सा कर्मियों के कार्य का पर्यवेक्षण करना।
2.11. अपने काम पर एक रिपोर्ट तैयार करना, उसका विश्लेषण करना।
2.12. चिकित्सा नैतिकता के नियमों और सिद्धांतों का अनुपालन।
2.13. [नौकरी की अन्य जिम्मेदारियां]।
3. अधिकार
ऑडियोलॉजिस्ट का अधिकार है:
३.१. रूसी संघ के कानून द्वारा प्रदान की गई सभी सामाजिक गारंटी के लिए।
३.२. सभी विभागों से सीधे या तत्काल वरिष्ठ के माध्यम से कार्यात्मक कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए आवश्यक जानकारी और दस्तावेज प्राप्त करें।
३.३. उनकी क्षमता के भीतर दस्तावेजों पर हस्ताक्षर और समर्थन करें।
३.४. मध्य एवं कनिष्ठ चिकित्सा कर्मियों के कार्य को अपनी क्षमता के दायरे में नियंत्रित करते हुए उन्हें आदेश दें और उनके सख्त क्रियान्वयन की मांग करें।
3.5. अपनी गतिविधियों से संबंधित प्रबंधन के मसौदा आदेशों से परिचित होना।
3.6. उनके कार्य एवं संगठन के कार्य में सुधार हेतु प्रस्ताव प्रमुख के विचारार्थ प्रस्तुत करें।
3.7. उन बैठकों में भाग लें जो उसके काम से संबंधित मुद्दों को संबोधित करती हैं।
३.८. आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए सामान्य परिस्थितियों को बनाने के लिए प्रबंधन की आवश्यकता होती है।
3.9. अपनी पेशेवर योग्यता में सुधार करें।
3.10. [अन्य अधिकार प्रदान किए गए श्रम कानूनरूसी संघ]।
4. जिम्मेदारी
ऑडियोलॉजिस्ट इसके लिए जिम्मेदार है:
४.१. इस निर्देश द्वारा प्रदान किए गए कर्तव्यों की गैर-पूर्ति, अनुचित पूर्ति के लिए - रूसी संघ के श्रम कानून द्वारा निर्धारित सीमाओं के भीतर।
४.२. अपनी गतिविधियों के दौरान किए गए अपराधों के लिए - रूसी संघ के वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा निर्धारित सीमाओं के भीतर।
4.3. नियोक्ता को सामग्री क्षति पहुंचाने के लिए - रूसी संघ के वर्तमान श्रम और नागरिक कानून द्वारा निर्धारित सीमाओं के भीतर।
नौकरी का विवरण [नाम, संख्या और दस्तावेज़ की तारीख] के अनुसार विकसित किया गया है।
मानव संसाधन प्रबंधक
[प्रारंभिक, उपनाम]
[हस्ताक्षर]
[दिन महीने साल]
माना:
[पद]
[प्रारंभिक, उपनाम]
[हस्ताक्षर]
[दिन महीने साल]
मैंने निर्देश पढ़ लिए हैं:
[प्रारंभिक, उपनाम]
[हस्ताक्षर]
[दिन महीने साल]
आप ऐसा कर सकते हैं नौकरी का विवरण डाउनलोड करेंओटोलरींगोलॉजिस्ट नि: शुल्क।
एक ओटोलरींगोलॉजिस्ट की जिम्मेदारियां।
मैं मंजूरी देता हूँ
____________________________________ (अंतिम नाम, आद्याक्षर)
(संस्था का नाम, इसका ________________________
संगठनात्मक और कानूनी रूप) (निदेशक; अन्य व्यक्ति
स्वीकृत करने के लिए अधिकृत
नौकरी का विवरण)
नौकरी का विवरण
डॉक्टर-ओटोलरिंगोलॉजिस्ट
______________________________________________
(संस्था का नाम)
00.00.201_y. नंबर 00
I. सामान्य प्रावधान
१.१. यह नौकरी विवरण एक otolaryngologist _____________ (इसके बाद - "उद्यम") के कर्तव्यों, अधिकारों और जिम्मेदारियों को परिभाषित करता है।
१.२. एक ओटोलरींगोलॉजिस्ट की स्थिति एक ऐसा व्यक्ति है जिसके पास उच्च चिकित्सा शिक्षा है और उसे "ओटोलरींगोलॉजी" विशेषता में प्रशिक्षित किया गया है।
१.३. एक ओटोलरींगोलॉजिस्ट के पद पर नियुक्ति और इससे मुक्ति स्वास्थ्य संस्थान के प्रमुख के आदेश द्वारा वर्तमान श्रम कानून द्वारा स्थापित प्रक्रिया के अनुसार की जाती है।
१.४. ओटोलरींगोलॉजिस्ट सीधे _____________ को रिपोर्ट करता है
(विभाग प्रमुख, उप मुख्य चिकित्सक)
1.5. एक ओटोलरींगोलॉजिस्ट को पता होना चाहिए:
रूसी संघ के कानून और स्वास्थ्य संस्थानों की गतिविधियों को नियंत्रित करने वाले अन्य नियम;
चिकित्सा संस्थानों की गतिविधियों को विनियमित करने वाले मौजूदा नियामक और पद्धति संबंधी दस्तावेज;
दवा और आपातकालीन चिकित्सा देखभाल के प्रावधान के तरीके और नियम;
एक अलग नैदानिक अनुशासन के रूप में ओटोलरींगोलॉजी की सामग्री;
रोकथाम, निदान, उपचार और पुनर्वास के तरीके;
नेत्र सेवा के संगठन, संरचना, कार्य, कर्मचारी और उपकरण;
उनकी विशेषता में सभी कानूनी और नियामक दस्तावेज;
आपकी सेवा की गतिविधियों और रिपोर्टिंग की योजना बनाना;
ओटोलरींगोलॉजिकल सेवा नियंत्रण विधि;
अस्थायी विकलांगता की जांच के लिए प्रक्रिया, साथ ही चिकित्सा और सामाजिक परीक्षा;
श्रम सुरक्षा, औद्योगिक स्वच्छता, सुरक्षा और अग्नि सुरक्षा के नियम और मानदंड;
रूसी संघ के श्रम कानून की मूल बातें
आंतरिक श्रम नियम;
१.६. एक ओटोलरींगोलॉजिस्ट (व्यापार यात्रा, छुट्टी, बीमारी, आदि) की अनुपस्थिति के दौरान, उनके कर्तव्यों को एक नियुक्त व्यक्ति द्वारा निर्धारित तरीके से किया जाता है जो उनके उचित प्रदर्शन के लिए पूरी जिम्मेदारी वहन करता है।
मैं I. नौकरी की जिम्मेदारियां
ओटोलरींगोलॉजिस्ट:
२.१. अपनी विशेषता में, वह रोगी के निदान, रोकथाम, उपचार और बाद में पुनर्वास के आधुनिक तरीकों का उपयोग करके योग्य चिकित्सा देखभाल प्रदान करती है।
२.२. स्थापित नियमों और मानकों के अनुसार, वह रोगी के प्रबंधन की रणनीति चुनता है, उसकी परीक्षा के लिए एक योजना विकसित करता है, और कम से कम संभव समय में, एक विश्वसनीय और प्राप्त करने के लिए रोगी की जांच करने के दायरे और तरीकों को भी निर्दिष्ट करता है। रोग का पूर्ण निदान।
२.४. एकत्रित आंकड़ों के आधार पर, विश्लेषण करता है, साथ ही आवश्यक उपचार और प्रक्रियाओं को निर्धारित और संचालित करता है
२.५. अस्पताल में रोगी की दैनिक जांच करता है।
२.६. आवश्यकतानुसार उपचार योजना में परिवर्तन करता है
२.७. चिकित्सा सुविधा विभागों के डॉक्टरों को उनकी विशेषता में परामर्श देता है
२.८. अधीनस्थ चिकित्सा कर्मियों का पर्यवेक्षण करता है
2.9. नैदानिक और चिकित्सा प्रक्रियाओं की शुद्धता के साथ-साथ उपकरण और उपकरण, उपकरणों, दवाओं, अभिकर्मकों के संचालन पर नियंत्रण रखता है
2.10 अधीनस्थ चिकित्सा कर्मियों द्वारा व्यावसायिक स्वास्थ्य और सुरक्षा नियमों के पालन की निगरानी करना।
2.11. संस्था के प्रबंधन के आदेशों, आदेशों और निर्देशों को समय पर और कुशलता से निष्पादित करता है
2.12. आंतरिक नियमों का अनुपालन करता है।
2.13. श्रम सुरक्षा, औद्योगिक स्वच्छता और सुरक्षा की आवश्यकताओं का अनुपालन करता है
मैं मैं मैं ... अधिकार
ओटोलरींगोलॉजिस्ट का अधिकार है:
३.१. चिकित्सा और सामाजिक सहायता के अनुकूलन और सुधार पर उद्यम के प्रबंधन को प्रस्ताव दें, जिसमें उनकी श्रम गतिविधि के मुद्दे भी शामिल हैं।
३.२. अपने कर्तव्यों और अधिकारों के प्रदर्शन में सहायता के लिए संस्था के प्रबंधन की आवश्यकता है।
३.३. अपने कर्तव्यों की प्रभावी पूर्ति के लिए आवश्यक कंपनी के विशेषज्ञों से जानकारी प्राप्त करें।
३.४. उपयुक्त योग्यता श्रेणी प्राप्त करने के अधिकार के साथ स्थापित प्रक्रिया के अनुसार प्रमाणन से गुजरना।
3.5. उनकी व्यावसायिक गतिविधियों से संबंधित मुद्दों पर बैठकों, वैज्ञानिक और व्यावहारिक सम्मेलनों और अनुभागों में भाग लें।
3.6. रूसी संघ के श्रम संहिता के अनुसार श्रम अधिकारों का आनंद लें
मैं मैं मैं ... एक ज़िम्मेदारी
ओटोलरींगोलॉजिस्ट इसके लिए जिम्मेदार है:
४.१. उसे सौंपे गए कर्तव्यों के उचित और समय पर प्रदर्शन के लिए, इस नौकरी विवरण द्वारा प्रदान किया गया
४.२. उनके काम के संगठन और उद्यम के प्रबंधन से आदेशों, आदेशों और निर्देशों के योग्य निष्पादन के लिए।
4.3. यह सुनिश्चित करने के लिए कि उसके अधीनस्थ कर्मचारी अपने कर्तव्यों का पालन करते हैं।
४.४. आंतरिक नियमों और सुरक्षा विनियमों के गैर-अनुपालन के लिए।
चिकित्सा उपायों को करने के दौरान किए गए अपराधों या निष्क्रियता के लिए; अपनी गतिविधियों को करने की प्रक्रिया में गलतियों के लिए, जिससे रोगी के स्वास्थ्य और जीवन के लिए गंभीर परिणाम सामने आए; साथ ही श्रम अनुशासन, विधायी और नियामक कानूनी कृत्यों के उल्लंघन के लिए, एक ओटोलरींगोलॉजिस्ट को अपराध की गंभीरता के आधार पर वर्तमान कानून के अनुसार अनुशासनात्मक, सामग्री, प्रशासनिक और आपराधिक दायित्व में लाया जा सकता है।
मैं मंजूरी देता हूँ:
[नौकरी का नाम]
_______________________________
_______________________________
[कंपनी का नाम]
_______________________________
_______________________/[पूरा नाम।]/
"______" __________ 20___
नौकरी का विवरण
ओटोरहिनोलारिंजोलॉजिस्ट
1. सामान्य प्रावधान
१.१. यह नौकरी विवरण otorhinolaryngologist [जेनिटिव केस में संगठन का नाम] (इसके बाद चिकित्सा संगठन के रूप में संदर्भित) की शक्तियों, कार्यात्मक और नौकरी की जिम्मेदारियों, अधिकारों और जिम्मेदारियों को परिभाषित और नियंत्रित करता है।
१.२. एक otorhinolaryngologist को चिकित्सा संगठन के प्रमुख के आदेश द्वारा वर्तमान श्रम कानून द्वारा स्थापित प्रक्रिया के अनुसार नियुक्त और बर्खास्त किया जाता है।
१.३. otorhinolaryngologist विशेषज्ञों की श्रेणी से संबंधित है और [मूल मामले में अधीनस्थों के पदों के नाम] के अधीन है।
१.४. otorhinolaryngologist सीधे चिकित्सा संगठन के [मूल मामले में तत्काल पर्यवेक्षक की स्थिति का नाम] को रिपोर्ट करता है।
1.5. एक व्यक्ति जिसके पास "सामान्य चिकित्सा", "बाल रोग" और स्नातकोत्तर व्यावसायिक शिक्षा (इंटर्नशिप और (या) निवास) में से एक विशेषता "ओटोरहिनोलारिंजोलॉजी" में उच्च व्यावसायिक शिक्षा है, उसे एक otorhinolaryngologist के पद पर नियुक्त किया जाता है; कार्य अनुभव के लिए किसी भी आवश्यकता के बिना, "ओटोरहिनोलारिंजोलॉजी" विशेषता में एक विशेषज्ञ का प्रमाण पत्र।
१.६. एक otorhinolaryngologist इसके लिए जिम्मेदार है:
- उसे सौंपे गए कार्य का प्रभावी निष्पादन;
- प्रदर्शन, श्रम और तकनीकी अनुशासन की आवश्यकताओं का अनुपालन;
- दस्तावेजों (सूचना) की सुरक्षा, जो उसकी हिरासत में है (जो उसे ज्ञात हो गई), जिसमें चिकित्सा संगठन का वाणिज्यिक रहस्य शामिल है।
१.७. एक otorhinolaryngologist को पता होना चाहिए:
- रूसी संघ का संविधान;
- नागरिकों के स्वास्थ्य की सुरक्षा पर रूसी संघ के कानून की मूल बातें;
- स्वास्थ्य देखभाल के क्षेत्र में रूसी संघ के कानून और अन्य नियामक कानूनी कार्य;
- रूसी संघ में ओटोलरींगोलॉजिकल देखभाल के संगठन के सामान्य मुद्दे;
- एक otorhinolaryngologist की गतिविधियों को विनियमित करने वाले नियामक कानूनी कार्य;
- ईएनटी पैथोलॉजी में एम्बुलेंस और आपातकालीन देखभाल के काम का संगठन;
- ऊपरी श्वसन पथ और कान की स्थलाकृतिक और नैदानिक शरीर रचना, उम्र की विशेषताओं को ध्यान में रखते हुए;
- ईएनटी अंगों का शरीर विज्ञान, शरीर की कार्यात्मक प्रणालियों का संबंध और उनके विनियमन के स्तर;
- ओटोलरींगोलॉजी में नैदानिक और कार्यात्मक अनुसंधान विधियां;
- ईएनटी अंगों की रोग प्रक्रियाओं की घटना के कारण, उनके विकास के तंत्र और उम्र के पहलू में नैदानिक अभिव्यक्तियाँ;
- ईएनटी अंगों के मुख्य रोगों के नैदानिक लक्षण, निदान और उपचार, उनकी रोकथाम, उम्र की विशेषताओं को ध्यान में रखते हुए;
- ओटोलरींगोलॉजी में सीमावर्ती स्थितियों के नैदानिक लक्षण;
- शल्य चिकित्सा के लिए रोगियों को तैयार करने के सिद्धांत और पश्चात की अवधि में उनका प्रबंधन;
- सड़न रोकनेवाला और एंटीसेप्टिक्स के मुद्दे;
- ओटोलरींगोलॉजिकल ऑपरेशन के दौरान एनेस्थीसिया की तकनीक और तरीके;
- ओटोलरींगोलॉजी में फार्माकोथेरेपी के मूल सिद्धांत;
- ओटोलरींगोलॉजी में फिजियोथेरेपी का उपयोग, स्पा उपचार के लिए संकेत और मतभेद;
- आहार पोषण और आहार चिकित्सा के मूल सिद्धांत;
- ईएनटी अंगों के विभिन्न ऑपरेशनों में उपयोग किए जाने वाले ऑपरेटिंग रूम उपकरण, सर्जिकल उपकरण;
- जनसंख्या की रोगनिरोधी चिकित्सा परीक्षा की प्रभावशीलता के आयोजन, संचालन और विश्लेषण के मुद्दे;
- ऑडियोलॉजी, ऑडियोलॉजी, ध्वन्यात्मकता और ओटोनुरोलॉजी के मूल सिद्धांत;
- अस्थायी और स्थायी विकलांगता की परीक्षा के आधार;
- नागरिक सुरक्षा की चिकित्सा सेवा के संगठन और गतिविधियों के मुद्दे;
- नागरिकों को मुफ्त चिकित्सा देखभाल के प्रावधान के लिए राज्य गारंटी के क्षेत्रीय कार्यक्रम पर;
- श्रवण रोगों और पेशे के बीच संबंध;
- चिकित्सा और सामाजिक विशेषज्ञता का संगठन;
- श्रम कानून की मूल बातें;
- श्रम सुरक्षा और अग्नि सुरक्षा नियम;
- स्वास्थ्य देखभाल संस्थान के कामकाज के लिए स्वच्छता नियम और मानदंड।
१.८. अपनी गतिविधियों में otorhinolaryngologist द्वारा निर्देशित किया जाता है:
- चिकित्सा संगठन के स्थानीय कार्य और संगठनात्मक और प्रशासनिक दस्तावेज;
- आंतरिक श्रम नियम;
- श्रम सुरक्षा और सुरक्षा उपायों के नियम, औद्योगिक स्वच्छता और अग्नि सुरक्षा सुनिश्चित करना;
- तत्काल पर्यवेक्षक के निर्देश, आदेश, निर्णय और निर्देश;
- यह नौकरी विवरण।
1.9. otorhinolaryngologist की अस्थायी अनुपस्थिति के दौरान, उनके कर्तव्यों को [डिप्टी की स्थिति का नाम] सौंपा जाता है।
2. नौकरी की जिम्मेदारियां
Otorhinolaryngologist निम्नलिखित श्रम कार्य करने के लिए बाध्य है:
२.१. रोग के बारे में जानकारी प्राप्त करता है, रोग के निदान के लिए कार्यों और सेवाओं की सूची करता है, रोगी की स्थिति का आकलन करता है और चिकित्सा देखभाल के मानक के अनुसार नैदानिक स्थिति का आकलन करता है।
२.२. चिकित्सा देखभाल के मानक के अनुसार किसी बीमारी, स्थिति, नैदानिक स्थिति के उपचार के लिए कार्यों और सेवाओं की सूची तैयार करना।
२.३. अस्थायी विकलांगता की परीक्षा आयोजित करता है, लगातार विकलांगता के लक्षणों वाले रोगियों को चिकित्सा और सामाजिक परीक्षा के लिए जांच के लिए भेजता है।
२.४. पश्चात रोगी प्रबंधन और पश्चात की जटिलताओं की रोकथाम की एक योजना विकसित करता है।
२.५. जनसंख्या की नैदानिक परीक्षा आयोजित करता है और इसकी प्रभावशीलता का मूल्यांकन करता है।
२.६. स्वच्छता और शैक्षिक कार्य करता है।
२.७. आवश्यक चिकित्सा दस्तावेज तैयार करता है।
२.८. अपने काम पर एक रिपोर्ट तैयार करता है, उसका विश्लेषण करता है।
आधिकारिक आवश्यकता के मामले में, एक otorhinolaryngologist संघीय श्रम कानून के प्रावधानों द्वारा निर्धारित तरीके से समय के साथ अपने आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन में शामिल हो सकते हैं।
3. अधिकार
Otorhinolaryngologist का अधिकार है:
३.१. अधीनस्थ कर्मचारियों और सेवाओं के असाइनमेंट, उनके कार्यात्मक कर्तव्यों में शामिल कई मुद्दों पर असाइनमेंट देना।
३.२. उसके अधीनस्थ सेवाओं द्वारा उत्पादन कार्यों के निष्पादन, व्यक्तिगत आदेशों और कार्यों के समय पर निष्पादन को नियंत्रित करें।
३.३. otorhinolaryngologist, अधीनस्थ सेवाओं और इकाइयों की गतिविधियों से संबंधित आवश्यक सामग्री और दस्तावेजों का अनुरोध करें और प्राप्त करें।
३.४. अन्य उद्यमों, संगठनों और संस्थानों के साथ उत्पादन और एक otorhinolaryngologist की क्षमता से संबंधित अन्य मुद्दों पर बातचीत करें।
3.5. उनकी क्षमता के भीतर दस्तावेजों पर हस्ताक्षर और समर्थन करें।
3.6. अधीनस्थ इकाइयों के कर्मचारियों की नियुक्ति, स्थानांतरण और बर्खास्तगी के विचार पर विचार के लिए चिकित्सा संगठन के प्रमुख को प्रस्तुत करें; उन्हें प्रोत्साहित करने या उन पर दंड लगाने का प्रस्ताव।
3.7. रूसी संघ के श्रम संहिता और रूसी संघ के अन्य विधायी कृत्यों द्वारा स्थापित अन्य अधिकारों का आनंद लें।
4. जिम्मेदारी और प्रदर्शन मूल्यांकन
४.१. ओटोरहिनोलारिंजोलॉजिस्ट प्रशासनिक, अनुशासनात्मक और सामग्री (और कुछ मामलों में रूसी संघ के कानून द्वारा निर्धारित - और आपराधिक) के लिए जिम्मेदारी वहन करता है:
4.1.1. तत्काल पर्यवेक्षक के आधिकारिक निर्देशों का पालन करने में विफलता या अनुचित पूर्ति।
4.1.2. अपने श्रम कार्यों और उसे सौंपे गए कार्यों को करने में विफलता या अनुचित प्रदर्शन।
4.1.3. दी गई आधिकारिक शक्तियों का दुरुपयोग, साथ ही व्यक्तिगत उद्देश्यों के लिए उनका उपयोग।
4.1.4. उसे सौंपे गए कार्य की स्थिति के बारे में गलत जानकारी।
4.1.5. सुरक्षा नियमों, अग्नि सुरक्षा और अन्य नियमों के पहचाने गए उल्लंघनों को दबाने के उपाय करने में विफलता जो उद्यम और उसके कर्मचारियों की गतिविधियों के लिए खतरा पैदा करते हैं।
4.1.6. श्रम अनुशासन को लागू करने में विफलता।
४.२. एक otorhinolaryngologist के काम का आकलन किया जाता है:
4.2.1. तत्काल पर्यवेक्षक - नियमित रूप से, कर्मचारी के अपने श्रम कार्यों के दैनिक प्रदर्शन की प्रक्रिया में।
4.2.2 मूल्यांकन अवधि के लिए काम के प्रलेखित परिणामों के आधार पर उद्यम का सत्यापन आयोग - समय-समय पर, लेकिन हर दो साल में कम से कम एक बार।
4.3. एक otorhinolaryngologist के काम के मूल्यांकन के लिए मुख्य मानदंड इस निर्देश में प्रदान किए गए कार्यों के प्रदर्शन की गुणवत्ता, पूर्णता और समयबद्धता है।
5. काम करने की स्थिति
5.1. otorhinolaryngologist का कार्य कार्यक्रम चिकित्सा संगठन में स्थापित आंतरिक श्रम नियमों के अनुसार निर्धारित किया जाता है।
6. हस्ताक्षर करने का अधिकार
६.१. अपनी गतिविधियों को सुनिश्चित करने के लिए, otorhinolaryngologist को इस नौकरी विवरण द्वारा अपनी क्षमता के लिए जिम्मेदार मुद्दों पर संगठनात्मक और प्रशासनिक दस्तावेजों पर हस्ताक्षर करने का अधिकार दिया गया है।
निर्देशों से परिचित ___________ / _____ / "____" _______ 20__
यह नौकरी विवरण स्वचालित रूप से अनुवादित किया गया है। कृपया ध्यान दें कि स्वचालित अनुवाद 100% सटीकता प्रदान नहीं करता है, इसलिए पाठ में मामूली अनुवाद त्रुटियां हो सकती हैं।
पद के लिए निर्देश " बच्चों के ओटोलरींगोलॉजिस्ट", साइट पर प्रस्तुत, दस्तावेज़ की आवश्यकताओं को पूरा करता है -" श्रमिकों के व्यवसायों की योग्यता विशेषताओं की संदर्भ पुस्तक। मुद्दा 78. स्वास्थ्य सेवा। (स्वास्थ्य मंत्रालय के आदेश के अनुसार संशोधित १८.०६.२००३ के एन १३१-ओ, २५.०५.२००७ के एन २७७, २१.०३.२०११ के एन १५३, १४.०२.२०१२ के एन १२१)", जिसे मंत्रालय के आदेश द्वारा अनुमोदित किया गया था। 29 मार्च, 2002 एन 117 पर यूक्रेन के स्वास्थ्य का। यूक्रेन के श्रम और सामाजिक नीति मंत्रालय द्वारा अनुमोदित। दस्तावेज़ की स्थिति "वैध" है। |
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नौकरी विवरण के लिए प्रस्तावना
0.1. दस्तावेज़ इसके अनुमोदन के क्षण से लागू होता है।
0.2. दस्तावेज़ डेवलपर: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _।
0.3. दस्तावेज़ पर सहमति हुई है: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _।
0.4. इस दस्तावेज़ की समय-समय पर जाँच की जाती है, जो 3 साल से अधिक के अंतराल पर नहीं होती है।
1. सामान्य प्रावधान
१.१. "बाल चिकित्सा ओटोलरींगोलॉजिस्ट" की स्थिति "पेशेवर" श्रेणी से संबंधित है।
१.२. योग्यता आवश्यकताओं - प्रशिक्षण "चिकित्सा", विशेषता "बाल रोग" की दिशा में उच्च शिक्षा (विशेषज्ञ, मास्टर) पूर्ण करें। विशेषता "बाल चिकित्सा ओटोलरींगोलॉजी" (इंटर्नशिप, विशेषज्ञता पाठ्यक्रम) में विशेषज्ञता। विशेषज्ञ चिकित्सक प्रमाण पत्र। कोई वरिष्ठता आवश्यकताएं नहीं।
१.३. जानता है और गतिविधियों में लागू होता है:
- स्वास्थ्य संरक्षण और शासी निकायों और स्वास्थ्य देखभाल संस्थानों की गतिविधियों को नियंत्रित करने वाले नियमों पर वर्तमान कानून;
- आपातकालीन और तत्काल सहित बच्चों के लिए otorhinolaryngological देखभाल का संगठन;
- चिकित्सा में कानून की मूल बातें;
- बाल चिकित्सा ओटोलरींगोलॉजिस्ट के अधिकार, कर्तव्य और जिम्मेदारियां;
- उम्र के पहलू में ऊपरी श्वसन पथ और कान की शारीरिक रचना;
- इम्यूनोबायोलॉजी, एलर्जी और जेनेटिक्स की मूल बातें;
- ईएनटी अंगों का शरीर विज्ञान;
- एटियलजि, रोगजनन, नैदानिक लक्षण, बच्चों में ऊपरी श्वसन पथ के प्रमुख रोगों की रोकथाम, निदान और उपचार के आधुनिक तरीके;
- चिकित्सा परीक्षा का संगठन और संचालन, इसकी प्रभावशीलता का विश्लेषण;
- ओटोलरींगोलॉजी में सामान्य और विशेष शोध विधियां;
- बच्चों में ईएनटी अंगों के रोगों के लिए आहार चिकित्सा;
- चिकित्सा सलाहकार आयोग का काम;
- चिकित्सा दस्तावेज तैयार करने के नियम;
- विशेषता और इसके सामान्यीकरण के तरीकों पर आधुनिक साहित्य।
१.४. एक बाल चिकित्सा ओटोलरींगोलॉजिस्ट को संगठन (उद्यम / संस्थान) के आदेश द्वारा नियुक्त और बर्खास्त किया जाता है।
1.5. बाल रोग विशेषज्ञ सीधे _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ को रिपोर्ट करते हैं।
१.६. बच्चों के ओटोलरींगोलॉजिस्ट _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ के काम की निगरानी करते हैं।
१.७. अनुपस्थिति के दौरान, बच्चों के ओटोलरींगोलॉजिस्ट को स्थापित प्रक्रिया के अनुसार नियुक्त व्यक्ति द्वारा प्रतिस्थापित किया जाता है, जो उचित अधिकार प्राप्त करता है और उसे सौंपे गए कर्तव्यों के उचित प्रदर्शन के लिए जिम्मेदार होता है।
2. कार्य, कार्यों और कर्तव्यों का विवरण
२.१. यह स्वास्थ्य सुरक्षा और नियामक कानूनी कृत्यों पर यूक्रेन के वर्तमान कानून द्वारा निर्देशित है जो शासी निकायों और स्वास्थ्य देखभाल संस्थानों की गतिविधियों को निर्धारित करता है, बच्चों के लिए ओटोलरींगोलॉजिकल देखभाल का संगठन।
२.२. ईएनटी अंगों के रोगों वाले बच्चों की रोकथाम, निदान, उपचार, पुनर्वास और नैदानिक परीक्षा करता है, आपातकालीन और आपातकालीन चिकित्सा देखभाल प्रदान करता है।
२.३. अनुसंधान, उपचार के आधुनिक तरीकों को लागू करता है, विशेष रूप से क्रायो -, लेजर - और अल्ट्रासाउंड थेरेपी में।
२.४. प्रतिकूल दवा प्रतिक्रियाओं / प्रभावों का पर्यवेक्षण करता है।
२.५. चिकित्सा deontology के सिद्धांतों का पालन करता है।
२.६. नर्सिंग स्टाफ के काम की निगरानी करता है।
२.७. योजनाएं काम करती हैं और इसके परिणामों का विश्लेषण करती हैं।
२.८. मेडिकल रिकॉर्ड रखता है।
2.9. आबादी के बीच चिकित्सा ज्ञान के प्रसार में सक्रिय भाग लेता है।
2.10. वह लगातार अपने पेशेवर स्तर में सुधार कर रहा है।
2.11. उसकी गतिविधियों से संबंधित वर्तमान नियामक दस्तावेजों को जानता, समझता और लागू करता है।
2.12. श्रम सुरक्षा और पर्यावरण पर नियामक अधिनियमों की आवश्यकताओं को जानता और पूरा करता है, काम के सुरक्षित प्रदर्शन के लिए मानदंडों, विधियों और तकनीकों का अनुपालन करता है।
3. अधिकार
३.१. बाल चिकित्सा ओटोलरींगोलॉजिस्ट को किसी भी उल्लंघन या विसंगतियों के मामलों को रोकने और समाप्त करने के लिए कार्रवाई करने का अधिकार है।
३.२. बच्चों के ओटोलरींगोलॉजिस्ट को कानून द्वारा प्रदान की गई सभी सामाजिक गारंटी प्राप्त करने का अधिकार है।
३.३. एक बाल रोग विशेषज्ञ को अपने आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन और अधिकारों के प्रयोग में सहायता मांगने का अधिकार है।
३.४. बच्चों के ओटोलरींगोलॉजिस्ट को आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन और आवश्यक उपकरण और सूची के प्रावधान के लिए आवश्यक संगठनात्मक और तकनीकी स्थितियों के निर्माण की मांग करने का अधिकार है।
3.5. बच्चों के ओटोलरींगोलॉजिस्ट को अपनी गतिविधियों से संबंधित मसौदा दस्तावेजों से परिचित होने का अधिकार है।
3.6. बाल चिकित्सा ओटोलरींगोलॉजिस्ट को अपने आधिकारिक कर्तव्यों और प्रबंधन के आदेशों के प्रदर्शन के लिए आवश्यक दस्तावेजों, सामग्रियों और सूचनाओं का अनुरोध करने और प्राप्त करने का अधिकार है।
3.7. बच्चों के ओटोलरींगोलॉजिस्ट को अपनी पेशेवर योग्यता में सुधार करने का अधिकार है।
३.८. बच्चों के ओटोलरींगोलॉजिस्ट को अपनी गतिविधियों के दौरान पहचाने गए सभी उल्लंघनों और विसंगतियों की रिपोर्ट करने और उनके उन्मूलन के लिए प्रस्ताव बनाने का अधिकार है।
3.9. बच्चों के ओटोलरींगोलॉजिस्ट को आधिकारिक कर्तव्यों के प्रदर्शन की गुणवत्ता का आकलन करने के लिए आयोजित स्थिति के अधिकारों और दायित्वों को परिभाषित करने वाले दस्तावेजों से खुद को परिचित करने का अधिकार है।
4. जिम्मेदारी
४.१. बाल चिकित्सा ओटोलरींगोलॉजिस्ट इस नौकरी विवरण द्वारा सौंपे गए कर्तव्यों की गैर-पूर्ति या असामयिक पूर्ति और (या) दिए गए अधिकारों के गैर-उपयोग के लिए जिम्मेदार है।
४.२. बच्चों के ओटोलरींगोलॉजिस्ट आंतरिक श्रम नियमों, श्रम सुरक्षा, सुरक्षा, औद्योगिक स्वच्छता और अग्नि सुरक्षा के गैर-पालन के लिए जिम्मेदार हैं।
4.3. एक बाल चिकित्सा ओटोलरींगोलॉजिस्ट एक संगठन (उद्यम / संस्थान) के बारे में जानकारी का खुलासा करने के लिए जिम्मेदार है जिसे एक व्यापार रहस्य के रूप में वर्गीकृत किया गया है।
४.४. बाल चिकित्सा ओटोलरींगोलॉजिस्ट संगठन (उद्यम / संस्थान) के आंतरिक नियामक दस्तावेजों और प्रबंधन के कानूनी आदेशों की आवश्यकताओं की गैर-पूर्ति या अनुचित पूर्ति के लिए जिम्मेदार है।
4.5. एक बाल चिकित्सा ओटोलरींगोलॉजिस्ट वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा स्थापित सीमाओं के भीतर अपनी गतिविधियों के दौरान किए गए अपराधों के लिए जिम्मेदार है।
4.6. एक बाल चिकित्सा ओटोलरींगोलॉजिस्ट वर्तमान प्रशासनिक, आपराधिक और नागरिक कानून द्वारा स्थापित सीमाओं के भीतर एक संगठन (उद्यम / संस्थान) को सामग्री क्षति पहुंचाने के लिए जिम्मेदार है।
4.7. बाल चिकित्सा ओटोलरींगोलॉजिस्ट दी गई आधिकारिक शक्तियों के दुरुपयोग के साथ-साथ व्यक्तिगत उद्देश्यों के लिए उनके उपयोग के लिए जिम्मेदार है।